Salário do mês
Quinto dia útil de dezembro de 2026
Pela CLT, o salário deve ser pago até o quinto dia útil do mês seguinte ao trabalhado. Em dezembro, é a data-limite para receber o salário de novembro.
Contando o sábado (CLT)
calculando…
Para pagamento de salário, o sábado conta como dia útil — só domingos e feriados ficam de fora.
Sem sábado (bancário)
calculando…
Convenção usada por bancos e em muitos contratos: contam apenas os dias de segunda a sexta.
Como calcular o quinto dia útil
- Comece a contar no dia 1º de dezembro;
- Pule os domingos e feriados (não há feriado nacional na primeira semana de dezembro);
- Na regra trabalhista, o sábado entra na conta; na convenção bancária, não;
- O quinto dia contado é a data-limite do pagamento.
A referência legal é o art. 459, §1º, da CLT: o pagamento do salário mensal deve ocorrer "o mais tardar até o quinto dia útil do mês subsequente ao vencido". Nada impede que a empresa pague antes — muitas antecipam em dezembro por causa das festas.
Dezembro também é mês do 13º
Além do salário, dezembro concentra a segunda parcela do 13º salário, que deve ser paga até o dia 20 de dezembro (a primeira vence em 30 de novembro). Veja o guia completo do décimo terceiro salário e o calendário do Bolsa Família de dezembro.
Perguntas frequentes
Se o quinto dia útil cair num sábado, o pagamento pode ser no sábado?
Pela regra da CLT, sim: o sábado é dia útil para fins de pagamento. Na prática, empresas que pagam por transferência bancária costumam antecipar para a sexta-feira.
Pagar depois do quinto dia útil dá multa?
O atraso reiterado pode gerar multa administrativa e, conforme convenção coletiva, correção e penalidades. O trabalhador pode denunciar ao Ministério do Trabalho ou ao sindicato.
Vale-alimentação e adiantamento seguem a mesma regra?
Não necessariamente: benefícios e adiantamentos ("vale") seguem o que estiver no contrato ou na convenção coletiva da categoria.